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건설근로자공제회, 전자카드 신규 발급자 대상 5만원 상당 경품 지급 이벤트 실시
3개월(‘25.8월~ 10월) 동안 전자카드를 많이 사용한 근로자 중 추첨을 통해 경품 지급 건설근로자공제회(이사장 김상인, 이하 ‘공제회’)는 ‘25년에 전자카드를 신규로 발급받은 근로자를 대상으로 카드 사용 습관화 유도를 위하여 “전자카드 사용 활성화를 위한 인센티브 지급” 이벤트를 실시한다고 밝혔습니다. 이번 이벤트는 건설현장 출퇴근 기록을 위하여 전자카드를 처음 발급받은 근로자의 사용 습관화를 유도하기 위한 취지로 마련되었으며, 참여를 원하는 근로자는 ➀ 공제회 이벤트 페이지에 접속한 후 참여 방법에 따라 신청을 하고, ➁ 3개월(’25년 8월~10월) 동안 전자카드 또는 모바일 앱을 활용하여 건설현장에서 출퇴근을.......
7월 5주차 / 8월 1일자 고용노동부 주간뉴스
✅ 노동부 장관, 「안전한 일터 프로젝트」 본격 가동 → 폭염에 취약한 물류센터 불시점검 실시, 냉방·환기·휴게시설 확충 지시 ✅ 청년사업 우수사례 공모전 (7.29. ~ 8.28) → 청년도전지원사업·청년성장프로젝트·직장적응 지원사업 등 청년의 성장 스토리 발굴 그 외 소식 고용노동부, 찾아가는 커피트럭으로 휴가철 연차 사용 응원 삼성전자&고용노동부 협력, 청년 SW·AI 교육 프로그램 ‘SSAFY’ 어린이·청소년 대상 직업체험 '한국잡월드' 여름방학 특별 이벤트 매주 금요일, 고용노동부 주요 소식을 뉴스레터로 받아보세요! ☞ 뉴스레터 구독신청 바로가기 https://tinyurl.com/546tpwzf #고용노동부.......
한국사회적기업진흥원, 2025년 사회적가치지표(SVI) 측정기업 모집
측정 참여기업 3차 접수(8월 1일~9월 2일) 한국사회적기업진흥원(원장 정승국, 이하 ‘진흥원’)은 오는 8월 1일부터 2025년 사회적가치지표(SVI: Social Value Index) 측정 참여기업 3차 모집을 시작한다고 밝혔습니다. 2025년에는 전년 대비 한 차례 추가되어 총 4차례에 걸쳐 기업을 모집하며, 이번 3차 모집은 8월 1일부터 9월 2일까지, 이후 4차 모집은 9월 말부터 10월 중순까지 진행될 예정입니다. 측정 대상은 (예비)사회적기업과 성장지원센터 회원기업(법인에 한함)으로, 사회적가치지표(SVI)는 사회적기업이 창출한 사회적, 경제적 성과 및 혁신 성과를 총 14개 지표로 종합·객관적으로 평가하는 도구입니다. 2017년 공표된 이후 매년.......
“임금은 당연한 권리” - 반복되는 임금체불, 법이 나선다
‘참고 일하라’는 말보다, ‘법이 당신의 권리를 지킨다’는 사회 “퇴사하고 나니 갑자기 내 퇴직금에서 ‘컴퓨터 수리비’를 뺐다는 연락이 왔어요. 그렇게 월급도, 퇴직금도 제때 못 받았고, 결국 합의서에 사인하라는 압박까지 받았죠.” 위 사례는 직장인 권익 보호 단체 ‘직장갑질119’에 최근 접수된 실제 임금체불 상담 중 하나입니다. 월급을 제때 주지 않거나, 퇴직금에서 마음대로 금액을 공제하는 등 직장 내 갑질 행위는 여전히 곳곳에서 반복되고 있습니다. 임금체불, ‘상습화’되는 현실 고용노동부에 따르면, 2023년 한 해 동안 발생한 임금체불 금액은 무려 1조 5,393억 원, 피해 노동자는 25만 6,268명에 달하는 것으로 전.......
근로기준법 개정을 통한 밤샘 야근 제한 관련 구체적인 내용은 결정된 바 없습니다.
제목 - 19pt 볼드 1. 관련 기사 □ 7.30.(수) 국민일보(온라인), “비명 커지는 ‘밤샘 근무’... 정부, 사상자 늘자 제한 검토” 2. 설명 내용 □ 기사에서 인용하고 있는 연속 야간근로 규제 및 추가 휴식시간 부여 의무화 등 밤샘 야근을 일부 제한하는 근로기준법 개정 대해서는 어떤 것도 결정된 바 없음
![[CV] [Comi] 'ダンダダン'(단다단) 24권. 레드 바론](https://img.zoomtrend.com/2026/06/11/1781228393-EB829CED8380.jpg)
