노동시간단축
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워라밸+4.5 프로젝트 시작합니다!
우선지원 대상기업이(20인 이상) 노사합의로 임금감소 없이 실노동시간 단축하면 노동자 1인당 월 20~60만원 지원!! 실노동시간을 줄이기 위해 제도적 지원과 행정적 뒷받침을 아끼지 않겠습니다!!! #고용노동부 #노동부 #실노동시간 #워라밸 #노사합의 #실노동시간단축 #노동시간단축
기업과 노동자 모두가 행복한 이로운 상생, 값진 성과! - 2025년 대한민국 일·생활 균형 우수기업 시상과 격려
체인지업! MOEL 기업의 성장 동력은 ‘좋은 일터’를 조성하는 역량에서 비롯된다. 직원의 행복과 만족을 이정표로 삼은 기업들이 한자리에 모였다. 고용노동부가 지난 11월 27일, ‘2025년 대한민국 일·생활 균형 우수기업 시상식’을 개최한 것. 일·육아 병행, 노동시간 단축, 유연근무 부문에서 우수한 성과를 보인 기업들을 격려하고 더 밝은 미래를 도모한 현장을 담았다. 워라밸을 향한 능동적 실천 2회째를 맞은 대한민국 일·생활 균형 우수기업 시상식이 서울 중구 대한상공회의소에서 열렸다. 고용노동부는 지난해부터 일·육아 병행, 노동시간 단축, 유연근무, 휴가 등에서 우수한 성과를 보인 기업들을 대한민국 일·생활 균형 우수기업.......
노동자의 행복이 기업의 경쟁력!“대한민국 일‧생활 균형 우수기업” 183개소 선정
- 노･사･정 공동 참여, 모두가 행복한 일터 확산 - 내년 일·육아병행, 노동시간 단축, 유연근무 지원 강화 고용노동부(장관 김영훈)는 산업통상부, 중소벤처기업부, 한국노동조합총연맹, 한국경영자총협회, 대한상공회의소, 중소기업중앙회와 함께 11.27.(목) “2025 대한민국 일‧생활 균형 우수기업 시상식”을 대한상공회의소에서 개최하고 최종 선정된 183개 기업을 축하했습니다. 올해부터는 한국노동조합총연맹도 참여함으로써 노·사·정이 합심해서 일·생활 균형 문화를 확산해 나가기로 했습니다. 지난해부터 선정하기 시작한 대한민국 일·생활균형 우수기업은 일･육아 병행, 노동시간 단축, 유연근무, 휴가 등에서 우수한 성과를 보인.......
노사 상생을 위한 실노동시간 단축, 노사정이 머리 맞댄다
- 실노동시간 단축 로드맵에 담길 정책․입법과제 집중 논의 고용노동부(장관 김영훈)는 노사정이 참여하는 ｢실노동시간 단축 로드맵 추진단(이하, ‘추진단’)｣이 9.24.(수) 출범했다고 밝혔습니다. 2015년 노사정은 경제협력개발기구(OECD) 국가 중 최장에 달하는 실노동시간을 단축하기로 뜻을 모았고, 그간 제도와 관행 개선을 지속하여 2023년 처음으로 실노동시간이 1,800시간대에 진입했습니다. 그러나 여전히 OECD 국가보다 151시간 긴 장시간 노동으로 일․가정 양립, 산업재해 감축, 노동생산성 향상에 어려움을 겪고 있습니다. 이에 노사정이 참여하는 추진단은 OECD 평균 수준의 실노동시간 달성을 목표*로, ▴포괄임금 금지, 연차.......
