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자기계발서 추천 보도 섀퍼의 이기는 습관
내 안에 어떤 잠재력이 존재하는지 확인하는 유일한 방법은 새로운 세상으로 한 걸음 내딛는 거야. 이미 알고 있는 세상에서는 이미 알고 있는 삶만이 가능할 뿐이지. 새로운 길이 두려운 것은 멀리서 바라만 보고 있기 때문이야. 삶은 멀리서 감상만 하는 풍경이 아니란다. 진정한 삶은 풍경 안으로 한 걸음 들어가는 도전이란다. 1. 서론, 읽게 된 이유 보도 섀퍼는 재테크에 관심있는 분이라면 많이들 알지 않을까합니다. 다른 책보다 '돈'이라는 책은 재테크계에 불변의 책으로 손꼽히는 책 중하나입니다. 그러다가 베스트셀러 목록에 오래있었던 이 책이 떠올랐고 이기는 습관은 무엇인지 어떤 것을 배울 수 있을지 궁금해하며 이.......

2025 서평 #159 스토리텔러가 살아남는다(흐름출판) / 마크 에드워즈 지음 | 최은영 옮김
스토리텔링의 중요성은 이제 모르는 사람이 없을 것이다. 그럼에도 이상하게 스토리텔링이라는 기술은 여전히 온전히 내 것이 되지 않았다. 아마 그래서였을까. 공인중개사로 일하며 거둔 성과는 기대만큼 나오지 않았다. 경쟁사는 많았고, 남다른 ‘이야기’가 없었던 나는 그 사이에서 쉽게 잊혔다. 사무소 이전을 반대했던 것도 결국 나만의 스토리가 없었다는 사실을 이미 알고 있었기 때문인지도 모른다. 그래서인지 ‘이야기’에 관한 책이라면 꾸준히 손이 갔다. 하지만 대부분은 소설 창작이나 시나리오를 위한 책이 많아 실제 삶과 일에 바로 적용하기에 아쉬운 면이 있었다. .......

그 여자네 집 책 박완서 작가 한국 단편소설 서평
[박완서 단편소설 그 여자네 집 2번] 길고 재미없는 영화가 끝나갈 때 1997 | 박완서 작가 한국 단편소설 서평 ※길고 재미없는 영화가 끝나갈 때 등장인물 어머니-전통적 여성상에 묶여 살아왔으며 이제 말기 암 환자. 아버지-가부장적 환경과 사회 관습을 상징, 평생 소실을 둔 자유연애주의자. 오빠-부양은 하고 싶지 않지만 사회적 평판은 지키고 싶다. ※길고 재미없는 영화가 끝나갈 때 줄거리 노년의 말기 암 환자이며 병으로 괄약근 문제가 생기면서 체면 유지가 위협받는 어머니를 모시는 딸이 화자이다. 아버지는 평생 소실을 둔 가부장제의 상징이다. 알아. 나도 다 알아, 네가 천사푠 거. 그렇지만 천사 옆에 서면 보통 사람도 나쁜.......
AI시대 미래 경영 관련책 소년병과 아인슈타인
AI시대 미래 경영책 AI의 발전 속도가 놀랍고 무서운 요즘입니다. 인간 못지않은 데이터 통찰력으로, 쉬지 않고 업무를 수행하는 AI는 이제 비즈니스나 일상에도 자연스럽게 스며들고 있는데요. 다양한 기회가 열리게 되었지만 동시에 미래 경영과 일자리에 대한 불안감은 피할 수 없는 현실이 되었죠. 기업들은 거대한 AI의 파도에서 살아남을 수 있을지, 개인은 어떤 자기계발로 경쟁력을 갖춰야 할지 혼란스럽기 마련인데요. 새롭게 닥친 '현재'이기에 경영이나 실무에서 어떻게 활용해야 할지 상세한 지침이 없는 게 함정입니다. AI 경영: 소년병과 아인슈타인 여현덕 (지은이) 드러커마인.......
투 러브 트러블 다크니스 리커버 10권 북리뷰
유우키 리토의 목숨을 노리는 다크를 막기 위해서 메아가 응전하는 모습으로 막을 올린 만화 은 메아가 다크에게 밀리는 모습을 보여주었다. 메아가 가진 트랜스 병기로서의 능력은 절대 날이 죽지 않았는데… 나름 전설적인 암살자로 통하는 다크가 가진 힘과 전략이 메아를 웃돌고 있다고 말할 수 있었다. 그녀의 위기에 네메시스까지 참여하지만 다크를 상대로 유우키 리토를 지켜내는 일은 쉽지 않아 보였다. 이때 등장한 인물이 바로 미캉에게 연락을 받고 유우키 리토를 지키기 위해 찾아온 어둠이다. 어둠은 리토를 지키기 위해서 다크니스의 힘을 이용해 마치 에서 악마의 열.......

신상품
와디즈에서 일하는 6명의 PD가 쓴 공저. 펀딩 사업 진행 경험을 기반으로 각자가 중요하게 여기는 것들을 사례와 함께 담고 있습니다. 책의 정체성이 살짝 애매했습니다. 인사이트 모음이라고 보기에는 크게 와닿는 부분이 없는 일반적인 브랜드 마케팅 내용들이라서 무언가를 배우는 책은 아닌 것 같았어요. 무언가를 배우는 책으로써는 그리 흥미가 가지 않았지만, 6명의 PD들에 대한 이야기라면 오히려 읽을만했던 것 같습니다. 세상에는 많은 이론이 있는데요, 그 중 각자 더 와닿는 것이나 중요하게 생각하는 것은 모두 다르지요. 그 기준은 경험일 것입니다. 같은 회사, 같은 플랫폼에 일하는 6명의 PD는 각자 다른 경험을 했고 이를 통해.......




