근무환경개선
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'워라밸+4.5프로젝트' IT기업의 고정관념 깨뜨리기-개발자들은 야근만 한다구요?
워라밸+4.5프로젝트 IT기업의 고정관념 깨뜨리기-개발자들은 야근만 한다구요? IT 업계는 사람이 경쟁력인데 좋은 인재와 함께하려면 차별점이 있어야 한다고 생각했어요. -[주] YH데이타베이스 대표- '21년 코로나 19 시절 4.5일제 시범 운영을 거쳐 주4일제 전격 도입 우리 회사의 특징은? 같은 시간에 함께 일해야 하는 협업 부서 + 업무 공백 발생시 고객 대응이 어려운 부서 함께 어우러져 있어 유연한 스케줄 관리가 필요해요 노동시간 줄이기 방법 #1 ➡️ 시차출퇴근제 출근은? 오전 8~10시 사이 퇴근은? 오후 5~7시 사이 각자의 업무상황과 생활리듬에 맞춰 자유롭게 출퇴근하고 업무 집중도를 높일 수 있게 운영 노동시간 줄이기.......
고용노동부, 17개 광역자치단체와외국인노동자 근무환경 개선 위한 협력 강화
– 고용허가제 중앙-지방 협의회 개최 - 고용노동부(장관 김영훈)는 9월 9일(화) 16:30, 로얄호텔(서울 중구)에서 17개 광역자치단체와 관계부처 관계자들이 참석한 가운데 ｢고용허가제 중앙-지방 협의회｣를 개최했습니다. 이번 협의회는 정부의 외국인노동자 정책방향을 자치단체와 공유하고, 외국인노동자 권익보호 및 차별 해소를 위한 중앙-지방 간 협업방안을 논의하기 위해 마련되었습니다. [ 외국인노동자 근무환경 개선 방향 ] 이날 회의에서 고용노동부와 자치단체는 외국인 취업자가 100만명을 넘어 빠르게 증가하는 상황에서, 외국인노동자는 지역사회의 성장을 함께 이끌어 가는 이웃이자 우리 공동체의 소중한 일원으로 자리잡고.......
서귀포시 공직자, 한라산 보며 라면으로 힐링 UP
서귀포시 공직자, 한라산 보며 라면으로 힐링 UP https://www.newsje.com/news/articleView.html?idxno=303763 서귀포시는 공직자의 근무환경 개선과 수평적 조직문화 조성을 위해 청사 내 공간 혁신을 지속적으로 추진하고 있다고 21일 밝혔다. 시는 태풍이나 호우 등으로 야간 또는 연휴기간 비상근무 시 음식 배달이 중단되거나 외부 식당 이용이 어려운 상황에 대비, 본청 도시락 쉼터에 라면조리기와 커피머신을 추가 설치함으로써 언제든지 따뜻한 식사와 여유로운 휴식이 가능한 환경을 조성했다. 시는 본청 4층에 스마트오피스(PC 4대 및 가변형 회의테이블)를 구축, 외청 및 읍면동 직원들이 청사 방문 시 업무를 수행할 수 있도록.......
