안전보건관리체계

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2025년 사고 다발 포스코이앤씨 산업안전보건감독 결과 발표

2025년 사고 다발 포스코이앤씨 산업안전보건감독 결과 발표

- 현장 55개소 및 본사에서 산업안전보건법 위반 403건 적발, 행·사법 엄중 조치 - - 본사 안전보건관리체계 진단 후 개선 강력 권고 고용노동부(장관 김영훈)는 2025년 연속해서 사망사고(5건)가 발생한 포스코이앤씨 본사 및 전국 현장에 대한 안전보건감독 결과를 발표했습니다. 포스코이앤씨는 중대재해처벌법 시행(‘22.1.27.) 이후 모두 9건(’23년 1건, ‘24년 3건, ’25년 5건)의 중대재해가 발생함에 따라 전국 현장 62개소 및 본사에 대한 산업안전보건법 위반 감독과 더불어 안전보건관리체계 전반에 대한 진단을 실시했습니다. (25.8.11.~10.31.) 안전보건관리체계 진단에는 노동부, 한국산업안전공단, 외부전문가 등이 참여했으며 안.......

살아내는 것만으로도 응원받아야 할 모두에게 - 영화 <빅토리>가 응원합니다

살아내는 것만으로도 응원받아야 할 모두에게 - 영화 <빅토리>가 응원합니다

2024년 8월, 박범수 감독의 영화 가 관객을 만났다. 레트로 감성과 청춘의 우정을 따뜻하게 담아내면서도, 단순한 성장담을 넘어 중공업 도시 거제의 현실과 그 속의 청소년들의 시선을 세심하게 들여다봤다. ‘흔하지만 뻔하지 않은’ 우리 삶의 이야기 영화의 줄거리는 클럽에 다녀왔다가 유급을 당할 위기에 처한 2학년 필선(이혜리)과 친구 미나(박세완)가 춤 연습실을 만들겠다는 마음으로 치어리딩 동아리 ‘밀레니엄 걸즈’를 결성하면서 시작된다. 밀레니엄 걸즈는 병원, 축제, 시장 등 다양한 곳에서 무대를 경험하고 실력을 키운다. 그러다 어느 날 조선소 파업 현장에 초대받아, 노동자들과 함께 춤을 추게 된다. 이 과.......

일터혁신 상생컨설팅과 일학습병행제 연계,안전문화 정착 및 세대 간 소통 사례 공유

일터혁신 상생컨설팅과 일학습병행제 연계,안전문화 정착 및 세대 간 소통 사례 공유

- 노사발전재단 2025년 제6차 일터혁신 사례공유 포럼 개최 - 일터혁신 상생컨설팅을 통한 세대간 지식 전수와 안전문화 정착 사례 공유 노사발전재단(사무총장 박종필)은 9월 18일(목) 오후 2시 광주광역시 김대중컨벤션센터에서 ‘2025년 제6차 일터혁신 사례공유 포럼’을 개최했습니다. 이번 포럼은 일터혁신 상생컨설팅과 직원 역량 강화 연계 사업의 효과를 주제로, 한국생산성본부가 수행한 컨설팅 사례가 발표됐습니다. 첫 번째로 일터혁신 상생컨설팅-일학습병행제-지자체 지원사업을 연계해 안전한 일터를 만든 ㈜셀맥인터내셔널(광주 남구, 대표 강승호, 임현미)의 사례가 발표됐습니다. 이 기업은 일터혁신 상생컨설팅을 통해 핵심 안.......

산업안전 근로감독관 증원은 노동자의 안전을 위해 반드시 필요합니다.

산업안전 근로감독관 증원은 노동자의 안전을 위해 반드시 필요합니다.

산업안전 근로감독관 증원은 노동자의 안전을 위해 반드시 필요합니다. 1. 관련 기사 □ 9.17.(수) 문화일보, “산업안전감독관 미·일의 2~3배인데...정부 ‘3,000명 더 증원’” 2. 설명 내용 □ 근로감독관의 적정 규모는 근로자 100만명당 근로감독관 수의 단순 비교보다는 국가별 산업구조, 위험수준, 제도의 차이 등을 고려할 필요가 있음. ㅇ 우리나라의 경우, 산재사고 위험이 상대적으로 큰 제조업과 건설업이 OECD 국가들보다 높은 비중을 차지하고 있으며, * ‘23년 GDP 대비 제조업 비중 27.6%, ’24년 GDP 대비 건설 투자 비중 14.2% (OECD 회원국 평균 제조업 15.8%, 건설업 11.5%) ㅇ 사고사망만인율도 OECD 국가 중 높은 수준에 머.......