근로자와 기업의 동반성장을 위해! 2023 근무혁신 인센티브제 우수기업 ㈜대교CNSBy 고용노동부 공식 블로그 | 2024년 5월 17일 | 해외여행직원의 자발적인 성장과 집중으로 직원과 회사가 함께 성장하는 기업. 2023년 근무혁신 인센티브제 우수기업으로 선정된 ㈜대교CNS가 생각하는 좋은 기업의 모습인데요, 월간 내일 5월호에서 근로자의 근무환경 개선에 힘쓰는 ㈜대교CNS HR파트 3인방 박다인 파트장, 강보경 책임, 송인의 사원을 만나 인터뷰를 진행했어요. 대교CNS는 어떤 방법으로 근무혁신 인센티브제 우수기업으로 선정될 수 있었는지 함께 만나보시죠~ Q. 먼저 ㈜대교CNS의 간단한 소개 부탁드립니다. 박 파트장 ㈜대교CNS(이하 대교CNS)는 정보시스템 통합과 관리, IT컨설팅, 디지털 콘텐츠사업과 같은 고부가 가치를 창출하는 종합 IT서비스 기업입니다. ‘더 편리하게 사.......노동부(262)근무혁신우수기업(3)동반성장(3)근무혁신인센티브(1)노동자(22)월간내일(10)고용노동부(280)근로자(40)고용부(254)대교CNS(1)함께성장(11)트레바리) 퍼스널브랜딩 2401By MAIZ STACCATO | 2024년 1월 27일 | 만화/애니트레바리 퍼스널 브랜딩 모임의 마지막 정기 모임을 다녀왔습니다. 이번 책은 캐릭터 분석서였어요. '생생하게 살아있는 캐릭터 만드는 법' 책이 미묘해서 어떤 대화가 오갈까 싶었는데, 서로에 대해서 빅5 키워드로 첫인상과 비교하며 이야기를 했습니다. 책 이야기는 별로 못했는데 그것만으로도 시간이 훅훅 가버렸어요. 저는 성실성, 질서, 겸손함, 자제력이 높아보인다는 평가였는데요, 의외로 온유함이 있어서 놀랐습니다. 추가로 충동성이 거의 없어 보인데요. 사실 누구보다도 충동적이라고 생각해서 이 이야기에 대해서도 많이 의외였네요. 저는 재미있어 보이는 일이면 달려들거든요. 오늘이 마지막 모임이라서 뒤풀이를 할.......생생하게살아있는캐릭터만드는법(3)모임후기(44)함께성장퍼스널브랜딩(1)독서모임(18)모임(40)트레바리(32)함께성장(11)퍼스널브랜딩(20)퍼스널브랜딩 번개 - 작품 토크By MAIZ STACCATO | 2024년 1월 17일 | 만화/애니퍼스널 브랜딩 모임 번개에서 번추위를 맡게 되었네요. 이번 번개의 주제는 작품 소개로 영화 감독과의 만남 + 작곡가와의 만남. 강남역 인근의 오피스텔을 저렴한 가격으로 대여할 수 있었고 분위기도 편안해서 좋았어요. 함께 번추위를 하기로 한 분께서 좋은 곳을 금방 찾아주셔서 감사했습니다. 시작은 아이스 브레이킹으로 간단한 보드게임을 했습니다. 보드게임을 안해보신 분들도 있으셔서 젝스님트와 너도?나도!파티를 했어요. 공감하는 게임이라 재미있어 하시네요. 두번째는 김성균 감독님의 영화 감상. 4편의 영화를 우선 소개해주셨고, 그 중에서 투표를 해 한 편을 감상했습니다. 다 함께 영화를 보고 이에 대해서 감상을 나누며 감.......트레바리(32)번개(8)번추위(2)모임후기(44)영화감독(25)작곡가와의만남(1)감독과의만남(1)함께성장(11)독서모임(18)퍼스널브랜딩(20)작곡가(10)모임(40)트레바리) 퍼스널브랜딩 2312By MAIZ STACCATO | 2023년 12월 23일 | 만화/애니트레바리 함께성장 퍼스널브랜딩. 23년 12월 모임에 다녀왔습니다. 이번 책은 긴긴밤이었는데요, 이 책이 퍼스널 브랜딩에 이렇게 잘 맞을줄은 아무도 생각 못하셨을 것 같습니다. 각자의 인상깊은 부분도 다 다르고 이야기를 소화하는 방식이나 같은 장면에서도 생각하는게 달랐는데, 또 하나하나가 일리 있고 이해가 되더라고요. 아동 문학인데도 어른들이 읽어서 이렇게나 깊은 이야기가 나올거라고는 생각 못했습니다. 이번에도 시간을 오버해서 진행했네요. 책 이야기 외에도 퍼스널 브랜딩 관련해서 여러 이야기가 나와서 좋았던 시간이었어요. 감기 기운 때문에 고민하다가 갔는데, 역시 가기를 정말 잘한 것 같았습니다. 이 모임도 이제.......함께성장(11)일상(1366)모임후기(44)퍼스널브랜딩(20)불금(9)트레바리(32)긴긴밤(2)독서모임(18)모임(40)123Last