누구나 일할 수 있는 사회를 향한 장애인 고용정책By 고용노동부 공식 블로그 | 2024년 4월 19일 | 해외여행1990년, 「장애인 고용촉진 등에 관한 법률」, 장애인고용촉진법이 제정된 이래로 장애인의 권익과 고용을 지원하는 다양한 정책이 추진되어 왔죠. 하지만 지난해, 만 15세 이상 장애인의 경제활동참가율은 37.4%로 15세 이상 전체 인구의 경제활동참가율에 비해 여전히 저조한 수준이에요. 장애인에게 경제활동은 사회참여의 길이자 생존과 밀접한 만큼 경제활동에 참여할 수 있도록 장애인 고용을 지원하는 것이 중요하겠죠. 그래서~ 이번 시간엔 4월 20일 장애인의 날을 맞아 장애인 고용정책을 알아볼게요~ 취업에 어려움이 많은 장애인을 위해 정부는 장애인의 고용을 장려하는 다양한 제도를 시행하고 있어요. <장애인 고용의무제도>.......장애인의날(4)장애인취업(1)근로자(41)고용노동부(291)고용부(263)장애인인턴제(1)장애인고용장려금(2)중증장애인(1)장애인채용(1)장애인(29)장애인취업성공패키지(1)노동부(271)장애인고용장려금 신청 대상 채용 지원금 혜택By 부자되는 습관이 차곡차곡 | 2023년 10월 28일 | 스포츠안녕하세요~정부정책과 유용한 제도를 알려드리는 쑥떡입니다. 오늘은 장애인 근로자 채용을 고려하고 계신 사업자분들을 위한 정보입니다. 한국장애인 고용공단에서는 장애인 고용촉진을 위해 장애인고용장려금 제도를 운영하고 있습니다. 장애인을 채용하게 되면 사업주에게 지원금을 제공해 주는 것으로 모든 사업주가 신청할수 있는 것은 아니며 일정 조건을 충족해야 하는데요. 지금부터 이 내용 자세히 살펴보도록 하겠습니다. 먼저 장애인고용장려금 신청 대상입니다. 상시 근로자 5인이상 50인 미만인 사업주로 2022년 1월 1일 이후로 장애인 근로자를 신규 채용하고, 6개월이상 고용을 유지해야 합니다. 고용주 유지기간 시작 월에 위 근.......장애인고용장려금신청(1)장애인고용장려금(2)