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노사발전재단, 상생파트너십 종합지원사업 설명회 개최
수도권‧영남권‧호남권‧충청권 등 전국 7개 지역 설명회 개최 노사발전재단(사무총장 박종필, 이하 재단)은 일터의 다양한 문제를 노사가 대화를 통해 자율적으로 해결할 수 있도록 지원하는「상생파트너십 종합지원사업」설명회를 2. 5.(목)부터 2. 13.(금)까지 전국 7개 주요 지역에서 개최합니다. 「상생파트너십 종합지원사업」은 '10~'23년까지 재단에서 주관하였던 「노사파트너십 프로그램 지원사업」을 현장중심으로 보완·개편한 사업입니다. 기존 사업이 프로그램 수행을 위한 직접적인 재정지원에 주력했다면, 개편된 사업은 정책이 일터에서 실제 효과를 낼 수 있도록 현장형 코칭을 신설하여 실행력을 강화하였습니다. 재.......
제18기 고용노동부 정책홍보단 1차 합격자 발표
제18기 정책홍보단 1차 합격자를 발표합니다. 고용노동부와 함께하고 싶은 마음을 담아 정성껏 지원서를 제출해 주신 모든 분께 진심으로 감사드립니다. 보내주신 소중한 활동 기획안을 통해 여러분의 뜨거운 열정과 깊은 고민을 느낄 수 있었습니다. 한정된 인원으로 인해 모든 분과 함께하지 못하여 무척 아쉬운 마음이지만, 고용노동부를 향해 보내주신 따뜻한 관심을 잊지 않고 소중히 간직하겠습니다. 제18기 고용노동부 정책홍보단에 도전해 주신 모든 분의 꿈과 열정을 응원합니다! 감사합니다. 1차 합격 확인 방법: 본인의 성함과 연락처 뒷번호 4자리를 확인해 주세요. 2차 면접 등 향후 일정 및 안내 사항.......
‘조선업 르네상스, 함께 만드는 좋은 일자리’ 고용노동부, 조선업 타운홀 미팅 성황
김영훈 장관, “조선업 르네상스는 원하청이 함께 성장하며, 청년들이 울산·거제로 다시 모여드는 ‘사람의 르네상스’가 되어야” 고용노동부(장관 김영훈)은 2월 9일(월) 16시, 울산광역시 동구청(봉수로 155)에서 ｢조선업 르네상스, 함께 만드는 좋은 일자리｣ 타운홀미팅을 개최 및 주관했습니다. 이번 행사는 지난달 23일 이재명 대통령의 ‘울산의 마음을 듣다’ 타운홀미팅의 후속조치로서, ‘K-조선’의 부활이 단기 사이클에 그치지 않고 원하청 상생, 청년 숙련인력의 양성 및 지역사회 정착, 더 나아가 지역 소상공인의 동반성장 등 선순환으로 이어지는 실질적 해법을 모색하는 자리로 마련되었습니다. 고용노동부는 이번 타운홀미.......
일경험을 통해 내 일을 찾는 중장년을 응원합니다.
중장년 경력지원제 민간위탁기관 23개소 선정, 퇴직 후 경력전환을 희망하는 50대 중장년 2,000명 지원 고용노동부는 퇴직 이후 새로운 분야로 재취업을 준비하는 중장년을 대상으로, 실제 직무 경험을 통한 경력 전환을 지원하는 “중장년 경력지원제”를 시행합니다. 2월 6일 중장년 경력지원제 민간위탁사업자 선정심사위원회를 거쳐 전국에 총 23개의 민간위탁기관을 선정했습니다. 위탁기관으로 선정된 기관들은 중장년 경력지원제 참여자와 참여기업을 발굴ㆍ모집해서 연계하고 현장 지도점검 등의 업무를 수행하게 됩니다. 위탁기관은 2월 9일부터 관할 고용센터와 위탁계약을 맺고 2월 19일부터 참여자와 참여기업을 모집할 예정입니다. .......
2026년 1월 고용행정 통계로 본 노동시장 동향
‘26.1월 고용행정 통계로 본 노동시장 동향 [요약] 가입자수 고용보험 상시가입자는 1,543만 7천명으로 전년동월대비 26만 3천명(+1.7%) 증가 ▸ 고용보험 상시가입자수(천명): (’25.10)15,688 (11)15,655 (12)15,494 (‘26.1)15,437 ▸ 고용보험 상시가입자수 증감(천명): (‘25.10)198 (11)179 (12)183 (‘26.1)263 ○ 서비스업(+277천명) 증가, 제조업(-5천명)·건설업(-12천명) 감소 - 서비스업은 보건복지(+125천명)에서 가장 큰 폭 증가하고, 숙박음식, 사업서비스, 전문과학기술, 공공행정 등 모든 산업에서 증가 ▸ 서비스업 가입자수(천명): (’25.10)10,947 (11)10,912 (12)10,752 (‘26.1)10,715 ▸ 서비스업 가입자수 증감(천명): (.......
회사에서 승진했을때 레쥬메에 올리는 방법
회사에서 승진했을때 레쥬메에 올리는 방법 회사에서 근무하다가 여러분이 승진하게 될 때, 레쥬메에는 어떻게 올리면 좋을지 알려드릴게요 :) 만약 여러분이 같은 회사에서 근무를 하다가 승진을 했다면, 포지션명 만 바뀌기 때문에 (예를 들어, 매니저 -> 시니어 매니저) 레쥬메 상 회사를 아예 나눠서 작성할 필요는 없습니다. 즉, 같은 회사 안에서 포지션을 나눠 2개로 쓰시는 방법을 택하시면 됩니다. 예시를 보여드릴게요 ! AAAAA Korea Senior Manager JAN 2026 - Present *abcdefghabcdefghabcdefgh *abcdefghabcdefghabcdefghabcdefgh *abcdefghabcdefghabcdefghabcdefgh Manager JAN 2024 - DEC 2025 *abcdefghabcdefghabcdefgh *a.......
