교육/학문
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유플러스 유독 AI 구독 대학생 추천 꿀 조합 라이너 캔바 3개월 무료 혜택
유플러스 유독 AI 구독 대학생 추천 꿀 조합 라이너 캔바 3개월 무료 혜택 2학기 개강을 앞두고 꿀 같은 방학 기간을 보내고 있는 대학생들을 위한 유용한 정보를 준비했습니다. 물론 지금 이 시간에도 자기개발과 대외활동 등으로 바쁜 시간을 보내고 있는 열정적인 대학생들에게도 도움이 될 것입니다. 이제는 학업, 과제, 대외활동 등을 수행할 때 AI를 이용하는 것이 보편화되고 있습니다. 중요한 도구이자, 작업물의 퀄리티를 빠르게 상승시킬 수 있는 수단이라고 생각합니다. 학기 중 다양한 강의를 수강할 경우 과제, 리포트 그리고 자료 정리 등에 많은 시간이 소요됩니다. 욕심이 많은 학생은 평균 보다 더 많은 학점을 취득하기 위해 시.......
석고방향제 공방 다니지 않는 이유에 대해서
" 이 포스팅을 업체로부터 소정의 수수료를 지급받고 작성한 글입니다 " 저는 집에서 인강으로 배운 석고방향제 과정이 석고방향제 공방을 다니는 것보다 더 편하고 전문적이더라고요! 그 결과 대성공을 이뤘죠 ㅎ 오늘의 글은 제가 석고방향제 공방을 가지 않고도 집에서 배운 방법과 온라인에서 판매를 어떻게 하게 됐는지 이야기해보려고요 집에서 교육부터 수익까지 내고 싶은 분들은 꼭 끝까지 봐주시길 바라요! 제가 석고방향제 수업을 수강한 곳은 온라인에서 수공예를 교육해주는 기관이었고 이미 많은 분들에게 유명한 곳이였죠 ㅎㅎ 최근에는 인강으로도 수공예나 다양한 것들을 배운다고 들었는데 교육비를 내고 마음에 드.......
중국어능력시험 TSC 합격 공략 후기
612어학원으로부터 무료 수업 1회를 제공받고, 내돈내산으로 솔직하게 작성한 후기입니다. 작년부터 회사 내부 승진을 위한 기준에 중국어능력시험 TSC이 포함이 되면서 자연스럽게 저도 승진 준비를 위해서 자격증을 알아보게 되었다. 평소에 중국어 회화를 어느정도 할 수 있었지만 4급 이상이 필요하기 때문에 제대로된 공부가 필요하겠다는 생각이 들었다. 무엇보다 올해는 승진을 해야하는 목표가 있기 때문에 효율적으로 목표를 이룰 수 있도록 준비를 잘 할 필요가 있었다. 직장인은 물론이고 학생들도 많이 TSC4등급을 준비를 하는 것으로 알고 있는데 내 후기가 도움이 되었으면 좋겠다. 612어학원 선택한 이유는 대형 학원부터 눈을 돌.......
전기차 시대로 전환! - 국민내일배움카드로 전기차 정비 전문가 되기
전기차 시대, 부족한 정비인력을 키우기 위해 정부와 기아가 손잡았다. 전액 지원에 취업 연계까지 가능한 ‘전기차 정비인력 양성과정’이 전국에서 문을 연다. 추경 반영으로 더 두터워진 지원··· 전기차 정비인력 훈련 본격화, 채용 연계까지 전기차 시대가 빠르게 다가오면서 정비인력 부족이 심각한 문제로 떠오르고 있다. 이를 해결하기 위해 정부가 기아, 오토큐 (한국종합오토큐연합회, 전국기아오토큐연합회)와 손잡고 ‘전기차 정비인력 양성과정’을 전국 11개 직업훈련기관에서 본격 운영한다. 이번 과정은 지난 4월 체결된 민·관 업무협약의 후속 조치로, 기아 자체 조사에 따르면 오토큐에서만 약 500명 이상의 정비인력이 부족하.......
2025년 「월간 인문학을 만나다」8월 강연 개최
안녕하세요~ 국립중앙도서관입니다. 2025년 국립중앙도서관 인문학 프로그램 「월간 인문학을 만나다」 8월 강연을 안내드립니다. 이번 회차에는 황석희 번역가님의 강연(“일상을 번역한다는 것”)이 준비되어 있으며, 강연 후에는 번역가님과의 질의응답 시간도 마련될 계획입니다. 모든 행사는 사전 신청자 대상으로 진행되오니 아래를 참고하시어 많은 신청 부탁드립니다. ✅ 강연 신청하기 - 경로: 국립중앙도서관 누리집 > 교육·문화행사 > 교육프로그램 > 강연·세미나 https://nl.go.kr/NL/contents/N30902000000.do?schId=20250808112732984100&schM=view #국립중앙도서관 #월간인문학 #인문학 #강연 #황석희.......
노동조합법 2·3조 개정으로 인해 사용자 개념이 무제한 확대되는 것은 아닙니다.
노동조합법 2·3조 개정으로 인해사용자 개념이 무제한 확대되는 것은 아닙니다. 1. 관련 기사 □ 8.12.(화) 한국경제, “노란봉투법 땐 정부가 노조와 교섭해야” 2. 설명 내용 Ⅰ. 원하청 관계 또는 관련 법령상 관리·감독 관계에 있다고 하여 무조건 사용자로 인정되는 것은 아니며, 특정 근로조건에 대해 실질적·구체적으로 지배·결정할 수 있는 지위에 있는지 판단하여야 함 □ 개정안은 특정 근로조건에 대해 실질적·구체적 지배·결정하는 지위에 있는 원청 등이 그 범위 내*에서 노동조합법상 사용자가 되고, 교섭의무를 부담하게 하고 있음 * [현대제철·한화오션 1심 판결, `25.7.25] ▴현대제철(산업안전의제에 대해서 사용자성 인.......
