중장년취업지원
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다시 뛰는 중장년, 함께 여는 미래 - 2025년 장년고용강조주간 기념 행사 개최 -
- 1부 중장년 전직･재취업 등 우수사례 공모전 시상식과 2부 토크콘서트로 꾸려져 중장년 고용 촉진을 위한 우수사례 공유 고용노동부(장관 김영훈)와 노사발전재단(사무총장 박종필)은 9월 18일(목) 오후 2시, 한국경제인협회 컨퍼런스센터에서 제20회 ｢장년고용강조주간(9월 15~19일)｣ 기념 행사를 개최했습니다. 이 행사는 “다시 뛰는 중장년, 함께 여는 미래”라는 슬로건 아래, 1부는 ｢2025 다시 시작하는 중장년｣ 우수사례 공모전 시상식, 2부는 토크콘서트로 꾸려, 인생 후반전을 준비하는 중장년을 응원하고 함께 고민을 나누는 자리를 만들었습니다. 먼저, 1부 시상식에서는 중장년내일센터 경력 상담 등을 통해 재취업에 성공한.......
만 40세 이상 중장년 세대를 위한 생애경력설계서비스 사업 (ft. 중장년내일센터)
바야흐로 120세 시대가 도래했습니다. 인구구조가 변화하고 기대수명이 높아지면서 직장에 대한 인식이 변화하고 있습니다. 특히 7080세대는 평생직장에 대한 인식이 높아서 한번 직장에 들어가면 정년퇴직 때까지 회사에 다니려는 경향이 강했습니다. 하지만 최근에는 평생 하나의 회사에만 다니는 경우가 드물다고 합니다. 은퇴·퇴직 후 노후가 걱정되나요? 기대수명이 높아진 만큼 미래에 대한 고민을 하시겠지만, 미래 경력에 대해 체계적으로 준비를 하지 못했던 분들이 있으실 건데요, 전문기관의 도움을 받아 미래 경력을 설계하고, 재취업을 하는 데 도움을 받을 수 있는 프로그램이 있습니다. 바로, 중장년을 위한 생애경력설계서비스 사.......
한계를 뛰어넘고 두 번째 커리어를 잇다 - 이선주 수성대백인터빌 관리소장
오랜 시간 사회생활을 활발히 했던 이들은 일을 하려는 의지와 열정이 강하기 마련이에요. 학습지 선생님이었던 이선주 소장 역시 아파트 관리소장이라는 두 번째 커리어로 일할 맛 나는 일상을 즐기는 중이에요. 나이와 편견을 가뿐히 뛰어넘고, 머뭇거림과 포기 없이 ‘도전’을 이어온 결과죠. 월간 내일 7월호에서 이선주 소장의 도전과 새로운 일상의 이야기를 들어보았어요. 막막했던 현실에서 만난 국민내일배움카드 "아파트 구석구석이 예쁘달까요? 담장에 샛노란 장미를 보면 참 기분이 좋아요." 매일 거니는 장소, 날마다 보는 풍경이지만 애정이 잔뜩 가는 모양이에요. "'우리 소장님 보러 왔어'라며 할머님.......
재취업을 발판 삼아 더 밝은 ‘내일’을 설계하다 - ㈜사조오양 금산공장 생산팀 임춘호 사원
제2를 넘어 제3의 인생까지, 길어진 노후를 대비하기 위해 취업을 희망하는 중장년 근로자가 늘고 있어요. 하지만 채용 정보 수집 과정에서부터 어려움을 겪는 경우가 많아요. 월간 내일 6월호에서 만난 ㈜사조오양 금산공장 생산팀 임춘호 사원은 중장년내일센터의 구인구직 알선 프로그램을 통해 재취업에 성공한 후 희망적인 인생을 설계하는 중이에요. 중장년내일센터를 통해 만난 최적의 일자리 ㈜사조오양(이하 사조오양)은 육가공제품과 어육제품 등 다양한 식품을 공급하는 종합식품기업이에요. 충청남도 금산군에 위치한 금산공장에서는 맛살과 동그랑땡, 치킨너겟 등의 상품이 만들어져요. 생산직 190여 명 중 50대~60대 구성원이 약 6.......
![[웹툰단행본] 『통제구역관리부』 1권 후기 : 이상한 변칙과 기이한 일들이 일어나는 공간에 대하여](https://img.zoomtrend.com/2026/06/09/1780996474-SE-5eda86fa-0d63-4afd-b8dd-b801879fed52.jpg)
