사례공유
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안전문화 확산 우수사례 선정
- 전국 39개 안실단 참여기관 대상 안전문화 확산 발표회 개최 - 한국전력 대전세종충남본부, ‘현장 안전문화 정착 사례’ 대상 수상 안전문화실천추진단이 올해의 활동들을 돌아보며 우수사례를 뽐냈습니다. 고용노동부(장관 김영훈, 이하 “노동부”)와 한국산업안전보건공단(KOSHA, 이사장 김현중, 이하 ‘공단’)은 12.1.(월) 서울로얄호텔 컨벤션에서 ‘2025년도 안전문화실천추진단 우수사례 발표회’를 개최했습니다. ※ 안전문화실천추진단은 고용노동부·안전보건공단·지자체·언론사·노사단체 등으로 구성된 전국 조직으로, 지역별 안전문화 확산 활동을 전개합니다. 이번 발표회에서는 전국 39개 안전문화실천추진단의 기관별 담당자가.......
일터혁신 상생컨설팅과 일학습병행제 연계,안전문화 정착 및 세대 간 소통 사례 공유
- 노사발전재단 2025년 제6차 일터혁신 사례공유 포럼 개최 - 일터혁신 상생컨설팅을 통한 세대간 지식 전수와 안전문화 정착 사례 공유 노사발전재단(사무총장 박종필)은 9월 18일(목) 오후 2시 광주광역시 김대중컨벤션센터에서 ‘2025년 제6차 일터혁신 사례공유 포럼’을 개최했습니다. 이번 포럼은 일터혁신 상생컨설팅과 직원 역량 강화 연계 사업의 효과를 주제로, 한국생산성본부가 수행한 컨설팅 사례가 발표됐습니다. 첫 번째로 일터혁신 상생컨설팅-일학습병행제-지자체 지원사업을 연계해 안전한 일터를 만든 ㈜셀맥인터내셔널(광주 남구, 대표 강승호, 임현미)의 사례가 발표됐습니다. 이 기업은 일터혁신 상생컨설팅을 통해 핵심 안.......
