통장 압류

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프리워크아웃 신청 후 마이너스 통장 이자, 어떻게 내야 할까요? (통장 압류 방지 팁)

프리워크아웃 신청 후 마이너스 통장 이자, 어떻게 내야 할까요? (통장 압류 방지 팁)

프리워크아웃, 희망의 시작점에서 만난 또 다른 난관 빚의 무게에 힘겨워하는 분들에게 신용회복위원회의 프리워크아웃은 한 줄기 빛과 같습니다. 연체 기간이 31일 이상 90일 미만인 단기 연체자가 더 깊은 채무의 늪에 빠지지 않도록 돕는 제도이기 때문입니다. 하지만 막상 신청하고 나면 예상치 못한 문제에 부딪히곤 합니다. 그중 하나가 바로 '채무조정 미포함 대출', 특히 마이너스 통장의 이자 납입 문제입니다. "프리워크아웃 신청했더니 채권 은행 통장은 비워두라고 하던데, 조정 대상이 아닌 마이너스 통장 이자는 어떻게 내야 하나요? 이자를 못 내면 이것도 연체될 텐데, 돈을 넣자니 다른 빚 때문에 압류될까 봐 무.......

근로자의 통장이 압류된 경우, 근로자 가족 명의 계좌로 임금을 지급하여도 되나요?

근로자의 통장이 압류된 경우, 근로자 가족 명의 계좌로 임금을 지급하여도 되나요?

Q. 근로자의 통장이 압류된 경우, 근로자 가족 명의 계좌로 임금을 지급하여도 되나요? A. 임금은 반드시 근로자 본인에게 지급해야 합니다. Tip! · 근로기준법 제43조의 임금 직접지급 원칙은 근로자에 의한 임금 수령을 확실하게 하여 근로자의 기초생활을 보장하려는 취지로, 근로자 명의의 계좌에 입금하거나 근로자 희망에 따라 현금으로 직접 지급하는 것도 가능합니다. · 근로자가 제3자에게 임금수령을 위임 또는 대리하게 하는 것은 무효입니다. 기존 임금지급 Q&A를 보려면 아래를 클릭하세요. https://blog.naver.com/molab_suda/223530807443 https://blog.naver.com/molab_suda/223610279967