파티션을 없애면 '직장 내 괴롭힘'이 늘어납니다

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파티션을 없애면 '직장 내 괴롭힘'이 늘어납니다

파티션이 전혀 없는 쾌적하고 넓은 사무실에서 직원들이 자유롭게 소통하고 아이디어를 나누는 광경. 여러분이 이런 사무실에서 일한다면 창의성과 협업이 촉진될 것이라고 믿습니까? 반대의 장면을 상상해 보세요. 큰 소리..

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한컴오피스2022 대신 사용할 온라인 오피스 (폴라리스, 구글시트, 독스)

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✔️ 폴라리스오피스 ✔️ 구글 서비스 폴라리스오피스 한컴오피스2022를 사용하다 보면, 가끔 불편함을 느낄 때가 있다. 호환성 문제로 골치 아픈 상황에 직면하기도 한다. 다른 사용자와 파일을 주고받을 때 버전이 맞지 않거나 형식이 깨지는 일이 종종 발생한다. 특히 협업이나 클라우드 작업이 필요할 때는 더욱 답답하다. 폴라리스오피스와 구글의 다양한 서비스들이 훌륭한 해결책이 될 수 있다. 이들은 기존 데스크톱 오피스의 한계를 뛰어넘는 새로운 가능성을 제시한다. 어떤 장점들이 있는지, 지금부터 자세히 살펴보시길! 폴라리스오피스는 웹 브라우저만 있으면 어디서든 사용할 수 있다. 무거운 프로그램을 설치할 필요도 없고, 별.......

직원이 상사를 괴롭히는 조직?

우리는 흔히 '직장 내 괴롭힘'이라고 하면 권력자 위치에 있는 상사가 직원을 억압하는 장면을 떠올리곤 합니다. 하지만 현실에서는 '직원이 상사를 괴롭히는' 역전된 상황이 빈번하게 발생한다는 사실을 아십니까?지금까지&nbs..

김영훈 노동부 장관, 사용자가 직장 내 괴롭힘 가해자로 신고된 경우 노동감독관이 선제적으로 직접 조사하는 방안의 신속 검토를 지시

김영훈 노동부 장관, 사용자가 직장 내 괴롭힘 가해자로 신고된 경우 노동감독관이 선제적으로 직접 조사하는 방안의 신속 검토를 지시

김영훈 노동부 장관, 사용자가 직장 내 괴롭힘 가해자로 신고된 경우 노동감독관이 선제적으로 직접 조사하는 방안의 신속 검토를 지시 1. 관련 기사 □ 4.2.(목) 뉴스1, “직내괴 신고하자 셀프조사 시킨 노동부…"피해자 이중 고통"”, KBS “카페 점주만 문제?…경찰·노동부 허술한 제도에 좌절한 알바생” 2. 설명 내용 □ 최근 직장내 괴롭힘 관련 사건이 언론에 다수 보도됨에 따라, 김영훈 고용노동부 장관은 사용자가 직장내 괴롭힘 가해자로 신고된 경우에는 신고 노동자 보호를 위하여 노동감독관이 직접 충분히 선제조사할 수 있는 방안을 신속히 마련하라고 지시하였음 □ 직장 내 괴롭힘 금지 제도(‘19.7.16. 시행)는 노.......