고용노동부와 산하 공공기관이 함께 ‘모두가 행복하게 일할 수 있는 나라’를 만들겠습니다.

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고용노동부와 산하 공공기관이 함께 ‘모두가 행복하게 일할 수 있는 나라’를 만들겠습니다.

고용노동부와 산하 공공기관이 함께 ‘모두가 행복하게 일할 수 있는 나라’를 만들겠습니다.

비전 실현을 위한 각 공공기관별 업무추진계획 등 점검 고용노동부 김영훈 장관은 1.12.(월) 10시, 세종컨벤션센터에서 “모두가 행복하게 일할 수 있는 나라”라는 비전을 실현하기 위해 고용노동부 산하 12개 공공기관의 업무보고를 받았습니다. 이날 업무보고는 지난 12.11.(목) 고용노동부 업무보고의 후속 조치로, 실제 정책이 실현되는 현장 최일선에서 국민과 직접 마주하는 공공기관의 역할이 중요한 만큼, 장관 책임하에 소관 공공기관의 업무를 면밀히 점검하려는 취지로 실시됐습니다. 김영훈 장관은 이날 업무보고를 통해 대통령과 고용노동부, 공공기관이 한 팀이 되어 주권자인 국민의 명령을 속도감 있게 이행하여야 함을 강조했.......

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최근 관공서와 공공기관을 겨냥한 개인정보 유출 사고가 연이어 발생하면서 보안의 경각심이 그 어느 때보다 높아지고 있습니다. 특히 많은 국민의 민감한 정보를 취급하는 공공 영역은 단 한 번의 실수가 치명적인 결과로 이어질 수 있습니다. 이에 따라 개인정보보호위원회에서는 관리감독 강화를 골자로 한 법 개정을 단행하였고, 기존에 자율로 맡겨졌던 부분이 엄격한 '평가' 체제로 전격 전환되었습니다. 이제 각 지자체 및 공공기관은 의무화된 '개인정보보호 수준평가'를 선제적으로 준비해야 합니다. 공공기관 담당자들이 반드시 주목해야 할 핵심 대응 전략을 3가지 요약 구조로 짚어드립니다. 1. 교육보다 선행되.......

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