디지털 미래인재 양성할 ‘경력직’ 모집합니다!

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디지털 미래인재 양성할 ‘경력직’ 모집합니다!

디지털 미래인재 양성할 ‘경력직’ 모집합니다!

- 인공지능·SW·빅데이터 등 ‘K-디지털’ 교직훈련과정 교육생 11일(금)까지 모집 한국기술교육대학교 능력개발교육원(KOREATECH·원장 이진구)은 디지털·신기술 분야 경력자를 직업능력개발훈련교사*로 양성하기 위한 교직훈련과정 3차 교육생을 모집합니다. * 직업능력개발훈련교사: 「국민 평생 직업능력 개발법」 제 33조에 의해 고용노동부 장관으로부터 자격증을 발급받고 훈련생을 가르치는 직업훈련 전문가 모집 대상은 소프트웨어엔지니어링·인공지능·빅데이터·클라우드 등 디지털·신기술 분야 재직자 및 경력자이며, 7월 7일(월)부터 11일(금)까지 5일간 50명을 모집합니다. 고용노동부 지원으로 전액 무료로 진행되는 이 과정은 총 164.......

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베리해피한 이야기|2026년 6월 1일

데이터사이언스와 빅데이터분석, 뭐가 다른지 물어보면 명확하게 설명할 수 있는 사람이 생각보다 많지 않습니다. 그냥 비슷한 말 아닌가? 하시는 분들도 많은데요. 근데 막상 직무를 알아면 이게 꽤 다른 이야기라는 걸 알게 됩니다. 채용 공고에 쓰인 직함도 다르고, 요구하는 기술 스택도 다르고, 실무에서 하는 일도 달라요. 데이터사이언스를 배우고 싶은 분들 중에 실제로 자신이 원하는 게 데이터사이언스인지, 빅데이터분석인지, 아니면 데이터분석인지 구분을 못 하는 경우가 꽤 있습니다. 방향을 잘못 잡으면 6개월 공부하고 나서 엉뚱한 포지션에 지원하게 될수도 있어요. 이번 포스팅에서는 데이터사이언스와 빅데이터분석의 뜻과 차.......

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핵심만 먼저 볼게요 코어위브는 AI 모델을 만드는 회사가 아니라, AI 기업들이 쓸 GPU 클라우드를 빌려주는 회사예요. 야후파이낸스에 노출된 전망형 분석에서는 2030년까지 주가가 3배 가까이 갈 수 있다는 시나리오가 나왔어요. 근거는 단순한 기대감이 아니라 2026년 1분기 매출 20.78억달러와 994억달러 백로그입니다. 다만 이 회사는 성장 속도만큼 부채, 이자비용, 설비투자도 커지고 있어요. 결국 포인트는 “AI가 뜬다”가 아니라 “빌려준 GPU가 돈으로 얼마나 빨리 돌아오느냐”입니다. 숫자는 크고, 숙제도 큽니다. 덩치 큰 성장주는 원래 계산기가 먼저 바빠져요. AI가 커질수록 반도체를 직접 사는 기업만 돈을 버는 건 아닙니다. 더.......

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AI 업무 활용 공간 구축, 일하는 방식의 디지털 대전환 한국산업인력공단은 6일 공단 본부(울산광역시 중구)에 ‘HRDK AI Lab*’을 개소하고, 임직원의 AI 활용 역량 제고와 업무혁신을 본격 추진합니다. * HRDK AI Lab : HRDK Artificial Intelligence Laboratory의 약자로, 한국산업인력공단 AI 업무혁신 공간을 의미함 ‘HRDK AI Lab’은 단순 체험 공간을 넘어, 직원들이 다양한 생성형 AI 기술을 직접 활용하며 업무에 적용할 수 있도록 설계된 실습형 공간입니다. 공단은 이를 통해 조직 전반에 AI 기반 업무 방식 전환을 확산시킬 예정입니다. 해당 공간에서는 영상·음성·음악·시각자료 생성 등 다양한 분야의 최신 생성형 AI 서비스를 체.......