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한국산업안전보건공단, ‘국민권익의 날’ 국무총리 표창 수상

한국산업안전보건공단, ‘국민권익의 날’ 국무총리 표창 수상

기관 부패 방지를 위한 노력 인정받아...함께하는 청렴 실천 문화 확산 다짐 한국산업안전보건공단(KOSHA, 이사장 김현중, 이하‘공단’)은 2월 27일(금) 국민권익위원회에서 주최한 ‘제14회 국민권익의 날’ 기념식에서 부패방지 부문 국무총리 표창을 수상했습니다. 이번 수상은 공단이 그간 추진해 온 청렴 선도기관으로서의 노력과 성과를 대외적으로 인정받은 결과다. 공단은 지난해 기관장 주도로 부패 취약 분야를 집중 발굴·개선하는 기간을 운영하고, 세대 간 청렴 공감대 확산을 위해 수평적 소통을 강화하는 등 전사적인 노력을 기울여 왔습니다. 특히, △부패 취약 분야 집중개선 △고위직 청렴윤리 실천 의지 강화 △사업 투명성 제.......

“인공지능(AI)가 내 일자리 대체할까? 아니, 내가 인공지능(AI)을 부린다”…폴리텍대학, 인공지능 전환(AX) 과정 신설

“인공지능(AI)가 내 일자리 대체할까? 아니, 내가 인공지능(AI)을 부린다”…폴리텍대학, 인공지능 전환(AX) 과정 신설

- ‘누구나 인공지능(AI) 활용’ - 재직자·구직자 1,100명 '현장형 인공지능(AI) 기술인재'로 양성 한국폴리텍대학(이사장 이철수)은 올해 'AX(AI 전환) 과정'을 신설하고 정부의 ‘전 국민 AI 일상화’ 및 ‘X-AI 융합 인재 양성’ 정책을 뒷받침할 현장형 AI 기술 인재 양성에 나선다고 밝혔습니다. 인공지능 전환(AX) 과정은 다양한 산업·전공(X)에 인공지능(AI) 기술을 입혀 산업의 인공지능 대전환을 이끄는 융합 교육과정입니다. 만 15세 이상 국민이라면 누구나 지원가능하며, 올해 전국 38개의 캠퍼스에서 총 1,100명의 현장형 인재를 양성할 계획입니다. 이를 위해 한국폴리텍대학은 로봇·반도체·전기·바이오·자동.......

2026년 1월 사업체노동력조사 및 2025년 10월 지역별사업체노동력조사 결과

2026년 1월 사업체노동력조사 및 2025년 10월 지역별사업체노동력조사 결과

고용부분(잠정결과) 1. 종사자(’26.1월 말) □ (총괄) ’26.1월 마지막 영업일 현재, 종사자 1인 이상 사업체 종사자 수의 잠정 결과는 20,246천명으로 전년동월(20,051천명)대비 196천명(+1.0%) 증가 2. 입‧이직자(’26.1월 중) * 입‧이직자는 사업체 종사자 중 기타종사자를 제외하고 조사함 □ (총괄) ’26.1월 중 입직자는 1,063천명으로 전년동월대비 10천명(+0.9%) 증가, 이직자는 982천명으로 156천명(-13.7%) 감소 3. 시도별 고용부문 □ 종사자(’26.1월 말) ㅇ ’26.1월 마지막 영업일 현재, 종사자 1인 이상 사업체의 종사자는 전년동월대비 서울(+40천명), 경남(+25천명) 등에서 증가 ㅇ 종사자 수 증가율이 높은 지역은 세종(+2........

외국인력 통합지원 로드맵의 구체적인 내용은 확정되지 않았으며, 정부는 현장의 다양한 의견을 듣고 방안을 마련해 나가겠습니다.

외국인력 통합지원 로드맵의 구체적인 내용은 확정되지 않았으며, 정부는 현장의 다양한 의견을 듣고 방안을 마련해 나가겠습니다.

외국인력 통합지원 로드맵의 구체적인 내용은 확정되지 않았으며, 정부는 현장의 다양한 의견을 듣고 방안을 마련해 나가겠습니다. 1. 관련 기사 □ 2.26.(목) 매일노동뉴스, “이주노동자 사업장 변경 제한 ‘1년반 뒤 전면 자유화’ 노동부 제안” 기사 관련 2. 설명 내용 □ 노동부는 「외국인력 통합지원 로드맵」 마련을 위해 지난해 12월부터 「외국인력 통합지원 TF」를 구성하여 노·사, 현장 및 학계 전문가 등 현장의 다양한 의견을 수렴 중임 ㅇ TF 워크숍(2.24.~2.25.)에서도 각각의 주제에 대해 다양한 대안을 두고 논의하였으며, 정부에서 특정한 방안을 제안한 것은 아님 □ 사업장 변경 제도 개선 등 통합지원 로드맵의 구체적인.......