[관리자교육]광주글로벌모터스 ㅡ 한국감성소통연구소 박지아 강사
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[관리자교육]광주글로벌모터스 ㅡ 한국감성소통연구소 박지아 강사
안녕하세요 박지아강사입니다 광주글로벌모터스 관리자 역량강화교육 관리자와 리더의 차이 동기부여와 코칭전략 리더의 공감소통 역량 적극적으로 참여해주신 덕분에 1차수 즐겁게 마무리했습니다 ^^ 강의일시 2025.09.16 화 강의장소 평동종합비즈니스센터 강의주제 같이의가치 즐거운동행 관리자역할인식과 역량함양 강의의뢰서 바로가기
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안녕하세요. 공공기관 및 기업의 리더십교육을 전문으로 하고 있는 커리어인 대표 박은미입니다. 조직을 이끄는 리더는 사과를 어떻게 해야 할까요? 최근 2026 북중미 월드컵 조별리그 탈락 이후, 대표팀 감독직에서 물러나겠다고 밝힌 홍명보 감독의 사퇴문은 리더의 사과 방식에 대해 깊은 고민을 던져줍니다. 그는 책임은 모두 감독인 저에게 있습니다 라며 고개를 숙였습니다. 리더의 사과는 단순히 미안함을 전하는 것을 넘어, 책임을 수용하고 구성원과 소통하는 조직문화의 핵심 역량입니다. 홍 감독의 사례를 통해 리더십의 중심을 잡는 사과의 기술을 알아보겠습니다. 1. 진정한 책임 인정: 내 입장보다 상대의 경험에서 출발 홍명보 감.......
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