부당해고

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취약근로자를 위한 안전망, <취약근로자 교육 및 법률구조상담 지원>

고용노동부 공식 블로그|2024년 11월 28일|해외여행

현대 사회에서 취약근로자들은 다양한 이유로 인해 법적 보호와 교육의 혜택을 충분히 받지 못하는 경우가 많습니다. 이러한 문제를 해결하기 위해 정부와 공공기관은 다양한 지원 프로그램을 운영하고 있습니다. 그 중 고용노동부에서 지원하는 에 대해 알아보겠습니다. 사업이란? 사업은 취약근로자의 권익을 보호하기 위해 자치단체가 취약근로자 대상 교육 및 법률구조상담사업 등에 소요되는 비용의 일부를 지원하여 취약근로자의 노동 권리의식 함양 및 권리침해 구제를 지원하기 위해 도입되었.......

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가칭 「노동약자 지원과 보호를 위한 법률」의 구체적 내용은 아직 확정되지 않았습니다.

고용노동부 공식 블로그|2024년 5월 16일|해외여행

가칭 「노동약자 지원과 보호를 위한 법률」의 구체적 내용은 아직 확정되지 않았습니다. 1. 관련 기사 5.16.(목) 이데일리, “5인 미만 사업장 근로자 ‘노동약자보호법’ 적용” 고용노동부는 노동약자보호법 적용 대상에 특수형태근로 조사자, 플랫폼 종사자, 비정규직 근로자는 물론 5인 미만 사업장까지 포함하기로 방침을 정했다. 부당해고 금지, 법정근로시간, 연장·야간근로 가산수당 지급 등 근로기준법 적용을 받지 못하는 부분에 대한 행정적 지원 근거를 마련할 것으로 보인다. 2. 설명 내용 가칭「노동약자 지원과 보호를 위한 법률」은 기존 노동관계법으로 충분한 보호와 지원에 한계가 있었던 근로자 등에 대한 권익 향상 및 지.......

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퇴사통보기간 및 해고예고수당, 사직서 작성 방법

SC하우징|2024년 4월 23일|스포츠

퇴사통보기간 및 해고예고수당, 사직서 작성 방법 사직서는 본인이 다니던 직장을 떠나고자 할 때 필수적으로 제출해야 하는 공식 문서이다. 사직서는 근로자가 자신의 퇴사 의사를 명확하게 전달하고 근무 관계를 공식적으로 마무리 짓기 위한 과정이라고 보면 된다. 다만, 사직서는 특별한 양식이나 형식이 정해져 있지 않지만, 일반적으로는 회사에서 제공하는 양식을 따르거나 없을 경우 자유롭게 작성하여 제출하면 된다. 주요 내용으로는 근무 부서, 본인의 성명, 입사 날짜, 퇴사 예정일 및 퇴직 사유 등이 포함된다. 제목 부분에 사직서라고 표기한 뒤 본인의 기본적인 정보인 이름이나 부서, 근무기간 등을 기재하고 퇴사 예정일과 퇴사.......

퇴사통보기간(3)사직서(10)부당해고(7)해고예고수당(5)

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