노후

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43세에 최대 흑자가 아니면 남은 생이 많이 힘들수도!

43세에 최대 흑자가 아니면 남은 생이 많이 힘들수도!

한국에서 43세 흑자가 아니면 남은 생이 많이 힘들수도! 일을 하면서 돈을 버는 건 어느 누구나 똑같습니다. 젊을 때 돈이 부족하지만 나이를 먹을수록 소득이 늘어납니다. 그러다 다시 소득이 노령층이 되면 감소하게 되고요. 대략적으로 어느 정도는 되어야 좀 더 노후 준비를 할 수 있을까요? 이건 전적으로 소득이 어느 정도 되어야 하는지 알아야겠죠. 정답은 아니지만 이정도 선에서 준비해야 한다는 건 알 수 있습니다. 개별적으로 다르겠지만 통계적으로는 비슷할테니까요. 1인당 국민이전 계정으로 보는 데 소득을 기준으로 합니다. 20대까지는 소득으로 볼 때 마이너스일 수밖에 없죠. 소득이라고 할 수 있는게 많지 않으니까요. 그러.......

중소기업 근로자의 안정적인 노후 보장을 위해 - 중소기업퇴직연금기금제도

중소기업 근로자의 안정적인 노후 보장을 위해 - 중소기업퇴직연금기금제도

근로자는 은퇴 등의 이유로 퇴직 시 노후 보장을 위해 목돈이 필요하지만, 중소기업은 복잡한 가입 절차와 경제적인 부담으로 인해 퇴직연금 도입을 기피하는 경우가 많아요. 이러한 문제를 해소하기 위해 2022년 9월 도입한 중소기업퇴직연금기금제도(푸른씨앗)는 가입 절차를 간소화하고 사용자 부담금을 일부 지원하는 국내 유일의 중소기업 맞춤형 퇴직연금기금제도예요. 월간 내일 8월호에서 중소기업퇴직연금기금제도가 무엇인지 함께 알아볼까요? 중소기업 맞춤형 퇴직연금기금제도 중소기업퇴직연금기금제도(푸른씨앗)는 퇴직연금 도입률이 낮고, 퇴직급여 수급권 보호가 미흡한 근로자 30인 이하 중소기업에 퇴직연금 도입을 촉진하고 근.......

만 40세 이상 중장년 세대를 위한 생애경력설계서비스 사업 (ft. 중장년내일센터)

만 40세 이상 중장년 세대를 위한 생애경력설계서비스 사업 (ft. 중장년내일센터)

바야흐로 120세 시대가 도래했습니다. 인구구조가 변화하고 기대수명이 높아지면서 직장에 대한 인식이 변화하고 있습니다. 특히 7080세대는 평생직장에 대한 인식이 높아서 한번 직장에 들어가면 정년퇴직 때까지 회사에 다니려는 경향이 강했습니다. 하지만 최근에는 평생 하나의 회사에만 다니는 경우가 드물다고 합니다. 은퇴·퇴직 후 노후가 걱정되나요? 기대수명이 높아진 만큼 미래에 대한 고민을 하시겠지만, 미래 경력에 대해 체계적으로 준비를 하지 못했던 분들이 있으실 건데요, 전문기관의 도움을 받아 미래 경력을 설계하고, 재취업을 하는 데 도움을 받을 수 있는 프로그램이 있습니다. 바로, 중장년을 위한 생애경력설계서비스 사.......

노인들의 복지와 행복한 노후를 위한 2024년도 대전광역시 노인 정책

노인들의 복지와 행복한 노후를 위한 2024년도 대전광역시 노인 정책

여러분 안녕하세요:) 오늘은 대전광역시에서 노인들의 복지와 행복한 노후생활을 위해 실시하고 있는 다양한 노인 정책들을 살펴보도록 하겠습니다. 기초연금 지급 ▷ 지원대상 대전광역시에 거주하는 만 65세 이상 노인 중 소득 및 재산 수준(소득 인정액)이 선정 기준액 이하인 노인 대상으로 매월 지급됩니다. ▷ 지원내용 지원 요건을 만족하는 노인들을 대상으로 기초연금을 지급하여 안정적인 소득기반을 마련함으로써 노인의 생활 안정을 지원합니다. ▷ 신청시기 만 65세 생일이 속한 달의 1개월 전에 사전 신청하면 됩니다. ▷ 신청장소 대전광역시 각 동 행정복지센터(주민센터) 및 국민연금관리공단(지사)에서 신청 가능합니다. 2018년.......