안전한 일터 지킴이

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시범사업 결과를 면밀히 검토하여 「안전한 일터 지킴이」 사업을 추진하겠습니다.

고용노동부 공식 블로그|2026년 1월 14일|취업정보

시범사업 결과를 면밀히 검토하여 「안전한 일터 지킴이」 사업을 추진하겠습니다. 1. 관련 기사 □ 1.13.(화) 이데일리(온라인), ‘“안전은 상시”라면서...10개월 계약에 갇힌 안전지킴이’ 관련 2. 설명 내용 □ ｢안전한 일터 지킴이｣ 사업은 관련 업종 퇴직자의 안전관리 역량을 활용하여, 산업안전 감독·지도 등이 지속적으로 닿기 어려운 소규모 사업장에 대한 상시순찰 및 기술지원을 위해 2026년도 신설된 직접일자리 사업임. ㅇ안전관리자 등 경력이 있는 퇴직자의 경험과 연륜을 적극 활용해 현장 지도의 수용성을 높여 소규모 현장의 안전을 강화하고자 함임. ㅇ｢안전한 일터 지킴이｣ 참여자는 퇴직자의 안전관리 전문 역량을 활.......

노동부(1740)2026년도신설직접일자리사업(1)안전한일터지킴이(5)퇴직금지급의무(1)고용노동부(2064)

1월 12일부터 “안전한 일터 지킴이” 선발 절차를 개시합니다!

고용노동부 공식 블로그|2026년 1월 12일|취업정보

민간의 역량을 활용해 소규모 사업장의 중대재해를 감축 고용노동부(장관 김영훈)와 한국산업안전보건공단(이사장 김현중)은 1월 12일부터 ｢안전한 일터 지킴이｣ 선발 절차를 시작한다고 밝혔습니다. ｢안전한 일터 지킴이｣ 사업은 대표적인 중대재해 취약 업종인 건설업, 제조업, 조선업 소규모 사업장의 산업재해 감축을 위해 관련 실무경력이나 자격을 갖춘 민간 퇴직자와 노사의 역량을 활용하고자 올해 신설된 사업입니다. ｢안전한 일터 지킴이｣는 건설업, 제조업, 조선업별로 채용형과 위촉형으로 나누어 선발되며, 선발 규모는 총 1,000명*입니다. *채용형 지킴이: 800명(건설업 600명, 제조업 150명, 조선업 50명) 위촉형 지킴이: 2.......

중대재해감축(4)노동부(1740)채용형지킴이(1)한국산업안전보건공단(40)직무교육(11)

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